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2017-08-28
简介
第一课:招聘需求的确定(优化版)
第二课:怎样画人才画像?(优化版)
第三课:招聘渠道的管理&开拓(优化版)
第四课:怎么做人才Mapping?(优化版)
第五课:如何破解候选人到面率低和匹配度差?(优化版)
第六课:面试时该如何正确提问?(优化版)
第七课:怎么谈薪酬和做背调?(优化版)
第八课:如何应对offer被放鸽子及入职后的维稳(优化版)
沙隆巴斯
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